劳动法临时工的规定对临时工的规定，劳动法规定是：临时工可以订立口头协议，不得约定试用期；临时工以小时计酬为主，劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日；每日工作时间不得超过四小时，每周工作时间累计不得超过二十四小时，用人单位和临时工双方都可以随时通知对方终止用工，且不需要给付临时工补助。“临时工”适用劳动法，只要产生劳动关系，用工关系，都该签合同，这是新出台的《劳动合同法》明确规定的。《

行政法和行政诉讼法案例分析【参考答案】答：该市治理交通秩序新举措不合法且不合理。理由如下：一、从合法性看，该市的新举措不合法，违反了依法行政原则。依法行政原则包含了两层含义：一是法律优越，即禁止行政机关违反现行有效的法律；二是法律保留，即行政机关活动应当有明确的法律规定为前提和基础。（1）从法律优越角度看，该市治理交通秩序新举措导致了多处公民的私权利遭到侵犯，比如隐私权、名誉

行政法规是谁制定的?1、行政法规是由国务院制定的。行政法规是国务院根据宪法和法律而制定的有关行政方面的具有国家强制力的规范性法律文件。省、自治区、直辖市的人民代表大会及其常务委员会根据本行政区域的具体情况和实际需要，在不同宪法、法律、行政法规相抵触的前提下，可以制定地方性法规。2、国务院各部、委员会、中国人民银行、审计署和具有行政管理职能的直属机构，可以根据法律和国务院的行政法规、决定、

劳动法规定孕妇工作时间根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，孕妇在工作中享有一定的保护措施。具体来说：1.工作时间：孕妇的每日工作时间不应超过8小时，平均每周工作时间不应超过44小时。2.劳动强度：孕妇在怀孕期间不得从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。3.夜班和延长工作时间：对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。4.休息

长沙21世纪律师事务所怎么样还不错。人员试用期基本工资2400+购房津贴＋绩效＋餐补，转正后基本工资2600，五险一金，月综合工资4500-6000。律师事务所是指中华人民共和国律师执行职务进行业务活动的工作机构。律师事务所在组织上受司法行政机关和律师协会的监督和管理。长沙人和人律师事务所怎么样工资高、福利待遇齐全。长沙人和人律师事务所员工的基本工资是6000元到8000元，当地的平均

城市房屋拆迁管理的条例？第一章总则第一条为了加强对城市房屋拆迁的管理，维护拆迁当事人的合法权益，保障建设项目顺利进行，制定本条例。第二条在城市规划区内国有土地上实施房屋拆迁，并需要对被拆迁人补偿、安置的，适用本条例。第三条城市房屋拆迁必须符合城市规划，有利于城市旧区改造和生态环境改善，保护文物古迹。本文来源:考试大网第四条拆迁人应当依照本条例的规定，对被拆迁人给予补偿、安置；

中华人民共和国固体废物污染环境防治法释义：第七十一条第七十一条从事畜禽规模养殖未按照国家有关规定收集、贮存、处置畜禽粪便，造成环境污染的，由县级以上地方人民政府环境保护行政主管部门责令限期改正，可以处五万元以下的罚款。【释义】本条是关于畜禽规模养殖环境污染所应承担的法律责任的规定。一、本条法律责任是此次修订固体废物污染环境防治法新增加的。本法第二十条规定，从事畜禽规模养殖应当按照

国家的法律监督机关是（）？A.人民法院B.人民检察院C.公安机关D.人民代表大会答案是B1、毫无疑问是检察机关，选B因为只有它是法律监督机关，其他的都是监督政府的。2、看下检察院的主要职责中华人民共和国人民检察院是国家的法律监督机关，最高人民检察院是最高检察机关，主要任务是领导地方各级人民检察院和专门人民检察院依法履行法律监督职能，保证国家法律的统一和正确实施。3、国家“

民法典关于姓名权的规定《中华人民共和国民法典》规定，自然人享有姓名权，有权依法决定、使用、变更或者许可他人使用自己的姓名，但是不得违背公序良俗。任何组织或者个人不得以干涉、盗用、假冒等方式侵害他人的姓名权。姓名使用权，指自然人依法使用自己姓名的专有使用权。使用自己的姓名是自然人姓名权的重要内容，自然人在民事活动中，除法律另有规定的，可以使用本名，也可以使用自己的笔名、艺名或化名等。任何

临时工劳动法工作时间法律分析：劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。临时工劳动法1、按劳动者是否在编，劳动合同可分为正式工劳动合同和临时工

霸坐是一种什么性质的行为这种行为有何危害给我们哪些启示？霸座，汉语词汇，拼音bàzuò，意思是肢体健全者霸占别人座位的意思。2018年9月30日，《广东省铁路安全管理条例》通过，自2018年12月1日起施行。其中明确，旅客应当按照车票载明的座位乘车，不得强占他人座位[1]。10月29日上午，广州市法制办发布《广州市公共信用信息管理规定（草案征求意见稿）》，高铁霸座等信用信息将可查询[2]

新劳动法工伤赔偿标准工伤赔偿标准：停工留薪期内原工资福利待遇不变；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；其他。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤

工地退场费一般怎么算法律分析：工地退场费如何计算要根据双方签订的合同细则来决定。按照合同处理，以后的工程主要考虑结算和交接问题。无论是主动中途退场，还是被要求中途退场，施工企业均需谨慎对待。除双方对已完工程量达成一致外，施工企业将来要主张已完部分工程的工程款，就必须证明已完工程量，这是首要问题。另外，中途退场，要看是哪一方的责任。如果是建设单位的责任，那么，承包方的进场退场费，都应当获得补

劳动法扣罚工资标准《中华人民共和国劳动法》扣罚工资标准如下：1、用人单位不可以对工人进行罚款；2、如果劳动者对公司造成经济损失，用人单位可以要求劳动者进行经济损失的赔偿，但是不得超过劳动者当月工资的百分之二十。公司克扣员工工资应该怎么办公司克扣员工工资的处理方法如下：1、公司如果无故克扣员工工资的，员工可以和用人单位协商，要求其足额支付工资；2、请工会或者第三方共同与

哪律师事务所好第一、北京恒略律师事务所说到律师事务所，大家首先考虑的肯定是作为律师的能力，也就是胜诉率，而北京恒略律师事务所作为北京唯一一家胜诉率达到90%的律所，其知名度是最高的，深受大众的信赖。第二、北京大成律师事务所北京大成律师事务所作为北京十大知名律师事务所第二名也是不遑多让，这家律所在全国各地都有分机构，最华南地区的影响力堪称全国第一。第三、北京金杜律师事务所北京金杜律师事务所是